Annons
Branschaktuellt Digitala trender Redovisning

XBRL-konferens

På kanelbullens dag den 4 oktober hölls sedvanligt XBRL-föreningens årliga konferens. ESMA, IFRS och ESEF föredrogs av olika föreläsare på förmiddagen medan eftermiddagen ägnades åt digital inlämning av årsredovisning och Nordic Smart Government. Srf konsulterna fanns representerade av såväl Mikael Carlson, Branschansvarig Redovisning och Zennie Sjölund som representerar Srf konsulterna i XBRLs styrelse.
Text: Zennie Sjölund
Annons

Efter att Björn Rydberg, ordförande i XBRL Sweden, inledningstalat fick publiken lyssna till bland andra Anna Sciortino, ESMA som höll en dragning om European Single Electronic Format (ESEF) och Linnea Olsson som delgav sina erfarenheter av Ericssons IFRS rapportering. Efter lunch blev inriktningen digital inlämning av årsredovisningen då såväl Nina Brede från Bolagsverket som Anette Broberg och Ulf Svensson från Björn Lundén delade med sig av sina erfarenheter kring Diår. Mikael Carlson tillsammans med Miqaela Hill (Bisnode), Lennart Iredahl (FAR) och Johanna Svensson (FAR) fick i panelform ge sin syn på digital inlämning av årsredovisningen. Bolagsverket har fått in cirka 4 000 årsredovisningar och målet för 2018 är bra mycket högre. Anledning till att så få har skickat in är mycket kopplat till att få systemleverantörer har kunnat leverera, men nu är fler på gång att erbjuda tjänsten. Att det är enkelt i praktiken att lämna in visades när Anette Broberg och Ulf Svensson demonstrerade sin tjänst. Uppfattningen är den att när en redovisningskonsult väl har testat att lämna in digitalt så vill man inte tillbaka. I publiken fanns mycket erfarenhet av rapportering, bland annat från Danmark där lagstiftning med obligatorium var den faktor som fick andelen digitala inlämningar att skjuta i höjden. Obligatorium eller inte var en diskussionspunkt som även fick publiken väldigt engagerad. Skatteverket och SCB redogjorde sedan för sina satsningar kring bättre informationskedjor. Ett pågående projekt som Annika Stenberg, Bolagsverkets GD,  sedan presenterade är det nordiska samarbetet kring finansiell rapportering i Nordic Smart Government. Vad det är kan man läsa mer om på www.nordicsmartgovernment.org

Konferensen avslutades med att Karl Hansell från Finansinspektionen, som även haft en dragning på förmiddagen, summerade ESMAs föredrag.

Presentationerna från XBRL-konferensen kommer att finnas på www.xbrl.se

Man kan tro att många redovisningskonsulter är intresserade av erfarenheter och framtida möjligheter med digital rapportering, men det var få redovisningskonsulter på plats. Diskussionen om och när ett obligatorium kring digital inlämning av årsredovisning kommer att fortsätta när Bolagsverket bjuder in till dialogmöte den 25/10. Dit är alla som vill välkomna i mån av plats. Läs mer på www.bolagsverket.se

Aktuella artiklar

Fler företag väljer digital årsredovisning – redovisningskonsulterna bidrar till utvecklingen

6 juli 2026

Digital inlämning av årsredovisningar fortsätter att öka. Under juni 2026 sattes ett nytt rekord när 101 126 företag lämnade in sin årsredovisning digitalt – första gången antalet överstiger 100 000 under en månad. Samtidigt visar ny statistik från Bolagsverket att digital inlämning ger färre kompletteringar och snabbare handläggning.

Nytt HFD-besked: Ingen moms vid inlösen av lojalitetspoäng

2 juli 2026

Högsta förvaltningsdomstolen (HFD) har nu avgjort hur lojalitetspoäng som löses in mot varor ska behandlas momsmässigt. Domen ger efterlängtad vägledning för företag med bonusprogram och innebär att inlösen av poäng varken ska ses som en prisnedsättning eller som användning av en voucher. För redovisningskonsulter skapar avgörandet en tydligare grund för rådgivning.

MYH:s analys: Så förändras kompetensbehoven inom ekonomi och lön

2 juli 2026

AI, digitalisering och förändrade kundbehov ställer nya krav på kompetensen inom ekonomi- och lönebranschen. I sin senaste områdesanalys beskriver Myndigheten för yrkeshögskolan hur arbetsmarknadens behov utvecklas och vilka kunskaper som efterfrågas framöver. Något som Srf konsulterna också lyfter i sina nyligen publicerade öppna brev till myndigheten. Frågan är inte bara hur många som utbildas, utan också vilken kompetens framtidens redovisnings- och lönekonsulter behöver.

Annons