Annons
Branschaktuellt Lön Redovisning

Arbetsmarknadsprognos för branschen

Konkurrensen väntas bli hård för löne- och personalassistenter räknat på fem till tio års sikt spår Arbetsförmedlingen i sin senaste rapport. Möjligheter till jobb är avsevärt bättre för dig med bred kompetens inom lönehantering och redovisning.
Annons

Konkurrensen väntas bli hård för löne- och personalassistenter räknat på fem till tio års sikt spår Arbetsförmedlingen i sin senaste rapport. Möjligheter till jobb är avsevärt bättre för dig med bred kompetens inom lönehantering och redovisning. Därmed kan vi konstatera att fler personer som arbetar i löne- och redovisningskonsultbranschen bör satsa på auktorisation. Det är där framtiden finns.

Arbetsgivare efterfrågar en större bredd på kompetens inom lön och redovisning idag, kan man läsa ur Arbetsförmedlingens rapport. Möjligheter att få jobb är mycket goda för personer med bred kompetens inom dessa områden och för den som arbetar inom lön är det en fördel att ha kunskaper i något av de vanligaste lönesystemen på marknaden.

Jobbmöjligheterna är goda för framförallt dem som är erfarna redovisningsekonomer och där är också erfarenhet av arbete med olika ekonomisystem och kunskaper i engelska språket meriterande. Efterfrågan på redovisningsekonomer kommer enligt prognosen att öka och man bedömer att tillgången på redovisningsekonomer inte kommer att motsvara behovet på sikt.

Det här är mycket goda nyheter för alla dem som redan satsat på auktorisation och vi hoppas att yrket som Auktoriserad Redovisningskonsult och Auktoriserad Lönekonsult ska locka fler till branschen, säger Roland Sigbladh, förbundsdirektör vid Srf konsulterna.

I samband med att Arbetsförmedlingens rapport släpptes den 3 februari gick Srf konsulterna ut med en kommentar till prognosen för redovisnings- och lönebranschen.

Ta del av Srf konsulternas kommentar här >>

Ta del av AFs rapport för Löne- och personalassistenter >>

Ta del av AFs rapport för Redovisningsekonomer med flera >>

 

 

Aktuella artiklar

Premium

Premium

Moms på interna tjänster – nytt HFD-avgörande

22 maj 2026

Högsta förvaltningsdomstolen (HFD) har nu öppnat för större möjligheter att organisera gemensamma stödfunktioner utan onödiga momskostnader. I en ny dom slår HFD fast att även administrativa tjänster som redovisning, lön och IT kan omfattas av undantaget för fristående grupper – något som kan få stor betydelse för ideella organisationer och andra verksamheter med begränsad avdragsrätt. För redovisningskonsulter innebär avgörandet både nya rådgivningsmöjligheter och behov av noggranna bedömningar kring organisationsstruktur, dokumentation och internfakturering.

Klart med centralt register för bostadsrätter – det här behöver du veta

19 maj 2026

Riksdagen har nu beslutat att införa ett nationellt bostadsrättsregister som ska föras av Lantmäteriet. Detta innebär att det inte längre är bostadsrättsföreningen som ansvarar för dessa register. De nya reglerna föreslås börja gälla den 1 januari 2027 - så här kan du förbereda dig.

Systemstöd en strategisk fråga – så väljer du rätt

11 maj 2026

Systemstöd är i dag en självklar del av redovisnings‑ och lönekonsultens vardag. De påverkar hur arbetet organiseras, hur information hanteras och hur kvalitet och regelefterlevnad säkerställs. Under lång tid har systemval ofta betraktats som en mer eller mindre teknisk fråga, där fokus legat på funktioner och pris. I takt med den digitala utvecklingen har det blivit allt tydligare att systemstöd i stället är en strategisk och professionell fråga.

Annons
Annons