Annons
Branschaktuellt

Allt fler går till jobbet sjuka

Sju av tio arbetar trots att de känner sig sjuka. Fyra av tio upplever krav på att vara anträffbara på telefon på sin fritid. Det visar den rikstäckande rapporten ”Arbetsmiljöstatistik Rapport 2016:2” från Arbetsmiljöverket.
Annons

Sju av tio arbetar trots att de känner sig sjuka. Fyra av tio upplever krav på att vara anträffbara på telefon på sin fritid. Det visar den rikstäckande rapporten ”Arbetsmiljöstatistik Rapport 2016:2” från Arbetsmiljöverket.

Arbetsmiljöverket har tagit reda på hur sysselsatta upplever sin arbetsmiljö. Av de tillfrågade hade cirka sju av tio arbetat en gång eller mer det senaste året trots att de var sjuka. Bland dem som utmärkte sig fanns fritidspedagoger, förskolelärare och grundskollärare samt dem på ledningsnivå inom stora och medelstora företag och myndigheter.

– Det är riskabelt att sätta hälsan på undantag. Arbetsgivarna behöver ta den här signalen på allvar, säger Erna Zelmin-Ekenhem, generaldirektör på Arbetsmiljöverket.

Så många som varannan sysselsatt säger att han/hon har för mycket att göra. Återigen utmärker sig yrken inom utbildning samt hälso- och sjukvårdsspecialister. Fyra av tio sysselsatta upplever att deras arbetsgivare förväntar sig att de ska vara anträffbara per telefon på fritiden. De som toppar statistiken finns inom ledningen på stora och medelstora företag, på myndigheter samt försäljare.

Var tredje tillfrågad känner sig tvungen att ta med jobb hem, dra in på lunchen och arbeta över minst en gång per vecka. Branscher som utmärker sig är arbete på ledningsnivå inom bland annat stora företag, specialister inom bland annat hälsa och sjukvård samt dem inom utbildning, särskilt grundskolelärare.

Andelen som minst en dag varje vecka är uttröttade i kroppen eller känner sig trötta och håglösa har ökat sedan 2013. Ökningen har främst skett bland män under 50 år.

Hela rapporten hittar du här >>

Källa: Allt om lön

Aktuella artiklar

Premium

Premium

Moms på interna tjänster – nytt HFD-avgörande

22 maj 2026

Högsta förvaltningsdomstolen (HFD) har nu öppnat för större möjligheter att organisera gemensamma stödfunktioner utan onödiga momskostnader. I en ny dom slår HFD fast att även administrativa tjänster som redovisning, lön och IT kan omfattas av undantaget för fristående grupper – något som kan få stor betydelse för ideella organisationer och andra verksamheter med begränsad avdragsrätt. För redovisningskonsulter innebär avgörandet både nya rådgivningsmöjligheter och behov av noggranna bedömningar kring organisationsstruktur, dokumentation och internfakturering.

Klart med centralt register för bostadsrätter – det här behöver du veta

19 maj 2026

Riksdagen har nu beslutat att införa ett nationellt bostadsrättsregister som ska föras av Lantmäteriet. Detta innebär att det inte längre är bostadsrättsföreningen som ansvarar för dessa register. De nya reglerna föreslås börja gälla den 1 januari 2027 - så här kan du förbereda dig.

Systemstöd en strategisk fråga – så väljer du rätt

11 maj 2026

Systemstöd är i dag en självklar del av redovisnings‑ och lönekonsultens vardag. De påverkar hur arbetet organiseras, hur information hanteras och hur kvalitet och regelefterlevnad säkerställs. Under lång tid har systemval ofta betraktats som en mer eller mindre teknisk fråga, där fokus legat på funktioner och pris. I takt med den digitala utvecklingen har det blivit allt tydligare att systemstöd i stället är en strategisk och professionell fråga.

Annons
Annons