Digitalisering kostar – sök finansiering hos Tillväxtverket
För att stötta små svenska företag att hålla jämna steg med omvärlden erbjuder Tillväxtverket affärsutvecklingscheckar för att kunna utveckla och digitalisera företagets verksamhet eller att försöka nå nya internationella marknader.
Checkarna är på 50 000 kr – 250 000 kr och ska finansiera max halva kostnaden för köp av tjänst eller projektanställning. För att kunna erhålla finansieringen måste företaget ha 2-49 anställda och omsätta mer än tre miljoner kronor. Pengarna kan till exempel användas till att ta fram en digital strategi eller söka leverantörer i utlandet. Man kan även använda checken för internationalisering till att utreda frågor kopplade till Brexit.
Tillväxtverket samarbetar med Sveriges 21 regioner som tar emot och bedömer ansökningarna. En lista på hur mycket pengar varje region får samt kontaktperson i respektive region hittar du här >>
Fler företag väljer digital årsredovisning – redovisningskonsulterna bidrar till utvecklingen
6 juli 2026Digital inlämning av årsredovisningar fortsätter att öka. Under juni 2026 sattes ett nytt rekord när 101 126 företag lämnade in sin årsredovisning digitalt – första gången antalet överstiger 100 000 under en månad. Samtidigt visar ny statistik från Bolagsverket att digital inlämning ger färre kompletteringar och snabbare handläggning.
Nytt HFD-besked: Ingen moms vid inlösen av lojalitetspoäng
2 juli 2026Högsta förvaltningsdomstolen (HFD) har nu avgjort hur lojalitetspoäng som löses in mot varor ska behandlas momsmässigt. Domen ger efterlängtad vägledning för företag med bonusprogram och innebär att inlösen av poäng varken ska ses som en prisnedsättning eller som användning av en voucher. För redovisningskonsulter skapar avgörandet en tydligare grund för rådgivning.
MYH:s analys: Så förändras kompetensbehoven inom ekonomi och lön
2 juli 2026AI, digitalisering och förändrade kundbehov ställer nya krav på kompetensen inom ekonomi- och lönebranschen. I sin senaste områdesanalys beskriver Myndigheten för yrkeshögskolan hur arbetsmarknadens behov utvecklas och vilka kunskaper som efterfrågas framöver. Något som Srf konsulterna också lyfter i sina nyligen publicerade öppna brev till myndigheten. Frågan är inte bara hur många som utbildas, utan också vilken kompetens framtidens redovisnings- och lönekonsulter behöver.
