Branschaktuellt
Lön
Grön lön ger svarta siffror
– Lägre sjuklönekostnader. Lägre personalomsättning. Det är två exempel på insatser för social hållbarhet inom lönearbetet som ger effekt på sista raden. Och pengar är alla företagare intresserade av, där kan man börja arbetet med kundernas hållbarhet. Det menar Anna Hammarkvist, vd för Amesto Accounthouse i Sverige som nu bjuder sina kunder på grön löneredovisning och lanserar ett program för automatisk hållbarhetsredovisning.
•
31 oktober 2022
Anna Hammarkvist har mycket lång erfarenhet från lönebranschen. Hennes nätverk är brett och djupt. Hon deltar regelbundet i Lönepodden och är ledamot av Srf konsulternas förbundsstyrelse. I hela hennes karriär har hållbarhet, ur olika perspektiv, diskuterats. Men det är först nu, när kännedomen om FN:s globala hållbarhetsmål ökat, lagen kräver att större bolag gör hållbarhetsrapporter och unga talanger kräver en hållbar arbetsgivare som lönebranschen vaknar på allvar. Och inser att hållbarhetsredovisning är nödvändigt. Inte bara bra att ha. Grönt lönepaket – Jag har länge funderat på varför så relativt lite gjorts när det gäller enkla lösningar för hållbarhetsredovisning. NSRS-verktyget är…