Srf konsulterna har talangjakt på schemat
De event Frans Blom nämner ägde rum på Handelshögskolan i Stockholm och vid Umeå universitet tidigare i år. 22 februari väntar möten med studenter i Lund och 7 mars står Jönköping på schemat.
– Vi har länge varit väldigt duktiga på att samarbeta med yrkeshögskolorna. Inom ramen för vårt Kännedomsprojekt vill vi nu bredda våra kontaktytor och i första hand nå studenter som går en utbildning där ekonomi och redovisning ingår. Denna gång väljer vi att fokusera på karriärvägar som redovisningskonsult, lönekonsult och/eller affärsrådgivare, berättar Frans Blom.
Till skolorna
Srf konsulterna har tidigare deltagit på olika former av event där studenter möter många tänkbara arbetsgivare och branschorganisationer samtidigt. Men då har det varit fråga om punktinsatser. Den nu inledda satsningen kommer att fortsätta under hösten, på ett antal högskolor och universitet.
Ambitionen är att Srf konsulterna finns på plats tillsammans med representanter från en eller flera byråer. I Stockholm var ECIT och Modern Ekonomi med, i Lund kommer Accountor att finnas på plats och i Jönköping är det Ebit (tidigare Ekonomibyrån i Tranås) som passar på att möta studenterna tillsammans med sin branschorganisation.
Nyfikna studenter
Om studenternas kännedom om organisationen Srf konsulterna är förhållandevis låg så känner i princip alla till något eller några av medlemsföretagen, det är Frans Bloms slutsats efter sina många möten med de unga talangerna. Och den gula logotypen känns igen.
– Till att börja med berättar vi om vad yrkesrollerna innebär och de stora karriärmöjligheter som finns. När studenterna får klart för sig att man som redovisningskonsult i praktiken kan arbeta som exempelvis controller eller ekonomichef på tio företag samtidigt blir de verkligen intresserade, det kan jag säga.
Studentmedlemskap
På arbetsmarknadsdagarna finns alltid storföretag från andra branscher på plats som erbjuder olika varianter av praktikplatser eller traineeprogram. Hur kan Srf konsulterna och byråerna konkurrera med de locktonerna?
– Dels genom att vi nu är på plats och kan presentera oss, dels genom att förklara att det inom vår bransch finns företag av alla storlekar och med olika inriktningar. Möjligheten att påverka sin yrkesvardag och sin tillvaro utanför jobbet, samtidigt som man gör karriär, är mycket stor hos våra medlemsföretag, konstaterar Frans Blom och avslutar:
– Auktorisationen, och att jobbet görs enligt våra branschstandarder REX och SALK ser studenterna mycket riktigt som en kvalitetssäkring. Många är också intresserade av hållbarhetsredovisning och det svarar vi upp till genom NSRS. Studentmedlemsskapet som en smidig väg in i branschen väcker också nyfikenhet. Det ska bli väldigt intressant att se vilken effekt den här insatsen har för medlemmarna. Vi hoppas och tror att den leder till ett stort antal nya talanger till vår bransch.
ALK 10 år: Ulrika, byråledare med ett yrkesliv i branschen
26 april 2024I år är det tio år sedan de första Auktoriserade Lönekonsulterna såg dagens ljus. En av dem var Ulrika Frantsi som i dag är delägare och vd för en lönebyrå som hon själv var med och startade.
Valberedningen: ”Viktiga frågor väntar dig som väljs”
25 april 2024Under våren intensifieras valberedningens urvalsprocess. Ett antal individer väljs ut. Tänkbara kandidater intervjuas. I slutet av juni är arbetet klart och presenteras för medlemmarna. Kontakta någon ur Srf konsulternas valberedning för att nominera dig själv eller någon annan.
Löneberedning utan tydlig vägledning från kollektivavtal eller lagstiftning
24 april 2024Srf konsulternas Löneexpert Caroline Giannias Kaib skriver om den viktiga löneberedningen.
